最近刷到个程序员老哥的事,直接给我看愣了:
咱就说,这哪是机灵,这分明是亲手把自己的职场贵人路给焊死了!
就拿号主来说,号主偶尔接个500的广子,都会事前说明给中间人一个顶格的红包(200块),后期自然也会多介绍广子。
职场混久了才懂,技术硬能吃饱饭,可会做人才能走得远,这老哥的操作,纯纯是犯了职场大忌。
01 事前不谈钱,事后准翻脸
但凡牵扯到大钱的活,谈介绍费从来都不是啥见外的事,而是基本操作。别管是外包还是私活,中间人抽多少、啥时候给,提前掰扯明白,大家心里都有数,合作起来也痛快。
65万的大单子,事前一个字不提,事后坐下来谈,这不纯纯把数学题变成感情牌吗?领导觉得自己的人脉值这个价,老哥觉得自己敲代码熬的夜才值钱,俩人各想各的,不闹矛盾才怪。这坑,真不是一个人跳的,是俩人一起往里钻。
02 别觉得人脉不值钱,那是你没尝到甜头
有人说这领导心黑,46%的抽成也太狠了。但咱换个角度想,没有领导这层关系,这老哥别说赚65万,怕是连这个项目的门缝都摸不着。客户敢把活交出来,信的不是老哥的技术,是领导的脸面;领导敢推荐,赌的也是自己的口碑。
职场里从不缺技术牛的人,不少程序员敲代码一把好手,却接不到好活,说白了就是没人脉、没靠山、没人给你背书。这年头,人脉那也是硬通货,是攒了好几年的人情,这30万看着多,实则是为人家的人脉买单,真算不上亏。
03 耍小聪明骗人,是职场最蠢的操作
咱说句实在的,觉得30万太多,有的是办法说。你可以哭穷,说自己手头紧能不能少点;也可以卖乖,说第一次合作没经验,求领导多担待。但撒谎说赚少了,那真是蠢到家了。
职场圈子就那么大,甲方给了多少钱,领导想查还不是分分钟的事?这谎一戳穿,可就不是钱的事了,是人品问题。领导不会骂你,也不会跟你翻脸,只会默默把你拉进黑名单,以后有啥好活,压根不会想到你。这波操作,直接把自己的后路断了。
遇到贵人拉一把,别拿算计当聪明
人这一辈子,能遇到几个愿意拉你一把的人?愿意把65万的活交给你,还为你背书,这领导妥妥的是贵人啊。
有网友说,换做自己,直接把65万都放领导面前,让他来分。这话听着有点理想化,但理儿是真的对。职场混的是长久,不是一时的蝇头小利。今天你舍得让利,领导记着你的情,下次有好活还想着你,这才是细水长流。
咱不少技术岗的朋友,总觉得把活干好就行,钱是自己凭本事赚的,跟别人没关系。可现实是,很多机会从来都不是凭空来的,藏在别人的一句推荐、一次提携里。
别因眼前的一点钱,丢了长远的路。做人敞亮点,做事有格局,别耍那些小聪明。毕竟职场拼到最后,拼的从来不止是技术,还有人品。
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